Management-Vordenker Lars Vollmer identifiziert in seinem neuen Buch ein Phänomen, das vielen Unternehmen in den nächsten Jahren das Genick brechen wird: Mitarbeiter – vor allem Führungskräfte – arbeiten die meiste Zeit gar nicht. Vielmehr tun sie Dinge, die wie Arbeit aussehen: Sie spielen Business-Theater. Große Teile der Unternehmen und damit der Wirtschaft beschäftigen sich zu häufig mit allerlei nicht wertschöpfendem Kram wie Jahresgesprächen, Budgetverhandlungen oder Managementritualen – vieles davon pure Verschwendung. 

Lars Vollmer macht deutlich, was in den Unternehmen falsch läuft, woher das kommt und wie Unternehmen wieder zurückfinden zu echter Arbeit.